【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果因未缴纳社保导致员工无法享受相关待遇,员工可以依法主张经济补偿。
在申请劳动仲裁时,需提供派遣公司未缴社保的证据,以支持补偿请求。