【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
在劳动仲裁期间,公司无正当理由辞退员工可能构成违法解除劳动合同。
建议保留公司辞退通知及相关证据,并及时向仲裁机构或法院提出异议。