公司降薪后员工绩效提升，能否要求恢复原薪资？

2026.05.05 06:08 来自成都的网友 136****2915

报告编码：NO.20260505*****

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如果降薪是基于错误的绩效评估，员工可以要求公司重新评估并恢复原薪资。

回复时间：2026.05.05 06:11

劳动纠纷资深顾问

应主动与公司沟通，提交绩效提升的证据，必要时可申请第三方评估。

回复时间：2小时前

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