停薪留职期间公司不给员工交社保合法吗？

2026.04.28 11:34 来自深圳的网友 188****0568

报告编码：NO.20260428*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深法务

停薪留职只要双方没有解除劳动关系，公司就仍然有给员工缴纳社保的法定义务，不能以停薪留职为由停缴社保，停缴社保的行为违反《社会保险法》规定，属于违法行为。

回复时间：2026.04.28 07:56

劳动纠纷法律援助

如果公司在停薪留职期间停缴社保，员工可以向社保经办机构或者税务部门投诉，要求公司补缴社保，因为停缴社保导致员工无法享受医保、生育、养老等相关待遇的，员工可以要求公司赔偿对应的损失。

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回复时间：2026.04.28 08:40

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