【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司擅自降薪可能侵犯员工合法权益,员工辞职后有权依法索赔。
员工应收集相关证据,如工资单、劳动合同等,必要时可寻求劳动仲裁或法律援助。