员工因公司降薪辞职，如何通过法律途径维权？

员工可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼，要求公司支付经济补偿或赔偿。

在维权过程中，建议员工咨询专业律师，准备好劳动合同、工资单等证据，以提高胜诉几率。