【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司属于工会组织覆盖范围,降薪前应通知工会并听取意见,但最终仍需与员工协商一致。
员工若发现公司未通知工会即降薪,可向工会反映情况,或通过法律途径主张权益。