【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工有权拒绝签署未经协商的降薪合同,公司不得因此认定员工违法。
建议员工明确表达不同意的理由,并要求公司提供合法变更合同的依据。