【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司应按照劳动合同约定的账户支付工资,擅自变更支付方式可能侵犯员工权益。
建议员工核实工资是否到账,并向公司提出书面异议。如公司拒绝,可申请劳动仲裁。