试用期不缴纳社保，这种情况符合劳动法规定吗？

1小时前来自南京的网友 135****9296

报告编码：NO.20260428*****

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这种情况不符合劳动法以及社会保险法的相关规定，我国劳动法明确要求用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，试用期建立劳动关系后就需要履行该义务。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业法务

劳动者遇到试用期不缴社保的情况，要提前留存好劳动关系证据，比如工资条、工作记录、工牌等，之后再向相关部门投诉主张权益。

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回复时间：52分钟前

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