【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以要求单位撤销不合理的降职决定,恢复原岗位,但需提供相关证据支持。
建议员工先与单位协商,如协商不成,可向劳动仲裁机构申请恢复原职。