【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果逃逸行为发生在工作期间且与工作相关,用人单位可能需要承担部分赔偿责任。
建议向劳动监察部门提交相关证据,如考勤记录、工作安排等,以确认责任归属。