公司没给员工买工伤保险，受伤后能申请赔偿吗？

员工即使没有参加工伤保险，仍可通过法律途径主张赔偿，公司需承担相应的工伤待遇责任。

建议员工保留医疗记录、事故证明等证据，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。