【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司合法解除合同,需支付经济补偿;若违法解除,赔偿金额更高。
经济补偿标准通常与员工工作年限和工资水平相关。