疫情期间公司降薪，员工可以要求赔偿吗？

2026.06.09 13:41 来自西安的网友 186****5862

诊断报告

报告编码：NO.20260609*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法务团队

疫情期间公司降薪需有合法依据，如因经营困难调整薪资，应与员工协商一致，否则员工有权要求赔偿。

回复时间：2026.06.09 13:42

劳动纠纷法律援助

建议员工保留公司降薪通知及相关证据，必要时向劳动仲裁机构申请维权。

回复时间：2026.06.09 13:49

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