【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果员工是在公司安排的装修工作中受伤,公司需承担相应的工伤赔偿责任。
建议员工保留医疗记录和工作安排证明,向劳动监察部门申请工伤认定。