【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
涉外公司也应遵守当地劳动法律法规。如果降职决定未书面通知,可能被视为不合法行为。
建议员工了解所在国家或地区的相关法律规定,并与公司沟通要求书面确认,必要时寻求法律援助。