员工因公出差时受伤，是否属于工伤？

2026.06.09 04:42 来自广州的网友 189****8781

诊断报告

报告编码：NO.20260609*****

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劳动纠纷法律援助

员工因公出差期间受伤，通常会被认定为工伤，前提是该行为属于工作职责范围内的安排。

回复时间：2026.06.09 04:46

劳动纠纷专业顾问

建议及时向单位报告受伤情况，并保留相关证据，如差旅单、医疗记录等，以便后续申请工伤赔偿。

回复时间：2小时前

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