【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因涉毒被拘留,公司可根据内部规定和相关法律程序解除劳动合同。
解除合同前应确保程序合法,并保留相关通知和证据,避免后续争议。