【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因涉嫌犯罪被拘留,公司不能单方面解除劳动合同,除非其行为严重违反公司规章制度或法律规定。
建议公司等待司法机关处理结果,并根据最终判决决定是否解除合同或采取其他措施。