试用期员工被公司突然辞退，有赔偿吗？

如果公司没有提供正当理由，试用期员工可以依法主张赔偿。用人单位需承担辞退行为的合法性举证责任。

建议员工保留辞退通知、工作记录等证据，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身权益。