员工离职后公司以经济困难为由拖欠工资怎么办？

16分钟前来自杭州的网友 188****7984

诊断报告

报告编码：NO.20260524*****

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劳动纠纷资深法务

公司经济困难不能成为拖欠工资的理由，员工仍可依法要求公司支付工资，必要时可申请强制执行。

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