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工伤后单位以员工有过错为由拒绝赔偿,是否合理?

2026.05.23 15:15 来自上海的网友 189****5593
诊断报告 报告编码:NO.20260523*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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工伤赔偿不以员工是否有过错为前提,单位仍需依法承担赔偿责任。

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您可以申请工伤认定,由相关部门判定责任归属,再依法维权。

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