精神障碍患者在工作中受伤，用人单位是否需承担责任？

用人单位需根据患者是否在工作时间和工作场所内受伤，以及是否履行了安全保障义务来判断责任。

建议及时申请工伤认定，并保留相关证据，如医疗记录和工作安排，以保障患者的合法权益。