劳动者因涉毒被单位开除，是否可以申请劳动仲裁？

劳动者因毒品犯罪被依法处理，单位依据相关法律规定解除劳动合同的，通常不构成违法解除。

若劳动者认为单位处理不公，可向劳动仲裁机构提交申请，但需提供证据证明自身行为未违反法律或单位规章制度。