【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若调岗导致员工晋升机会丧失且公司存在过错,员工可主张赔偿,如精神损失或经济补偿。
建议通过劳动仲裁或诉讼方式维权,同时提供相关证据证明调岗与晋升机会丧失的因果关系。