怀孕的员工被解雇是否可以维权？

2026.05.20 05:53 来自杭州的网友 135****4128

报告编码：NO.20260520*****

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怀孕的员工依法享有特殊保护，用人单位不得无正当理由解雇怀孕的员工。

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如遭遇不公正解雇，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身合法权益。

回复时间：2026.05.20 06:49

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