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劳动纠纷案件中,员工因涉嫌职务侵占被监视居住是否合理?

2026.04.30 13:57 来自上海的网友 188****9511
诊断报告 报告编码:NO.20260430*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

员工涉嫌职务侵占属于刑事案件,公安机关有权根据案件性质决定是否适用监视居住。

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劳动纠纷法务团队

建议企业及时向公安机关报案,并配合调查,同时保障员工的合法权利。

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